Objetivo

Dar los participantes una herramienta basada en las competencias para desarrollar procesos efectivos de resolución de conflictos que permitan alcanzar soluciones concertadas desde la consciencia de las dos partes.

Módulos

Módulo I

Enseñar la importancia de poder indagar acerca de la realidad propia y de la contraparte, al momento de dirigir un conflicto, dejando a un lado en asumir posiciones, a partir de mis suposiciones y entendiendo las necesidades.

Módulo II

Emplear diferentes criterios de evaluación con el fin de poder realizar argumentaciones muchos más impactantes en el momento de aclarar un conflicto, teniendo en cuenta las posiciones de las partes y respetando los intereses de los involucrados

Módulo III

Utilizar la estrella de luz para la solución de conflictos como herramientas que ayuda o entender las posiciones de las partes interesadas y a partir del conocimiento pleno de la información, tener la capacidad de resolver las diferencias de manera objetiva y ecuánime

Metodología

Todas nuestras certificaciones, programas y cursos metodológicamente están basados en el trabajo de las 3 estructuras del ser: Mental, emocional y físico, y las herramientas de Metaverso, para elevar el nivel de aprendizaje Hacerlo divertido, fácil y rápido.

Metodología para Apropiar Conocimiento

Metodología para Aplicación

Certificación

Curso Resolución de Conflictos

Duración

4 horas

Idioma: Español

Online y a tu ritmo

Disponible en la app

TODOS los Programas y Certificaciones incluyen

Una combinación de las palabras Decisión, Interacción, Serenidad y Cumplimiento. Que le ayudarán al estudiante a identificar el estado actual de su competencias

Recibirán los resultados de manera cuantitativa, con análisis de datos y recomendaciones de acuerdo con las fortalezas y oportunidades de cada persona que participe en la prueba